子育て期の残業免除拡大 厚労省、テレワークも促進

 仕事と育児の両立支援強化策
 仕事と育児の両立支援強化策
厚生労働省は、労働者が仕事と育児を両立しやすいよう、子育てを理由とした残業免除の対象となる人を「子が3歳になるまで」から「小学校入学前まで」に広げる方向で検討する。時差出勤やフレックスタイムといった、企業に努力義務として求めている制度の中に.....
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